ב-13 באוגוסט, ארגנו הדרכת צוות באמצעות לימוד עצמי והרצאות מקוונות.ההדרכה עוסקת בתרבות הארגונית של החברה שלנו, היסטוריית פיתוח החברה, חוקים וכללים ובטיחות אש.
מנכ"ל החברה הוזמן במיוחד ביום ההכשרה כמרצה מיוחד.היא שיתפה כיצד לשלב את התרבות הארגונית בעבודה בפועל, ועמיתים ללמוד לשתף פעולה ולחדש בחיפוש מכנה משותף תוך שמירת הבדלים, ללמוד מהחוזקות של זה ולהתקדם ביחד.גב' חן הציגה בצורה חיה את היסטוריית הפיתוח של החברה ושיתפה את הניסיון שלה בשילוב עם ניסיון העבודה שלה במשך שנים רבות.אחר הצהריים, כל הצוות הגיע למפעל לביקור וללמוד.מנהל המפעל הוביל את המשתתפים לבקר בדפוס מלמיןסדנת ייצור, והציגה את תהליך הייצור, טכנולוגיה קשורה וניהול אחסון מוצרים מוגמרים.
הדרכת צוות זו מנחה את העובדים החדשים להבין את החברה וללמודאבקת מלמיןידע באמצעות ביקור במפעל, אשר מעצים למעשה את תחושת האינטגרציה והזהות של העובדים לעבודה עתידית.
זמן פרסום: 23 באוגוסט 2019