La 13-an de aŭgusto ni organizis trejnadon de dungitoj per interreta memlernado kaj prelegoj.La trejnado temas pri la kompania kulturo de nia kompanio, kompania evoluhistorio, reguloj kaj regularoj kaj fajrosekureco.
La ĝenerala direktoro de la firmao estis speciale invitita en la tago de la trejnado kiel speciala preleganto.Ŝi konigis kiel integri kompanian kulturon en la realan laboron, kaj kolegoj lerni kunlabori kaj novigi serĉante komunan bazon konservante diferencojn, lerni de la fortoj de unu la alian kaj progresi kune.Sinjorino Chen vigle enkondukis la evoluhistorion de la kompanio kaj konigis sian propran sperton kombine kun sia propra laborsperto dum multaj jaroj.Posttagmeze, ĉiuj dungitoj venis al la fabriko por viziti kaj studi.La fabrikestro gvidis la partoprenantojn viziti lamelamina muldadoproduktadlaborejo, kaj enkondukis la produktadprocezon, rilatan teknologion kaj finitan produktan stokadadministradon.
Ĉi tiu persona trejnado gvidas la novajn dungitojn kompreni la kompanion kaj lernimelamina pulvoroscio per fabrikvizito, kiu efike plibonigas la senton de integriĝo kaj identeco de la dungitoj por estonta laboro.
Afiŝtempo: Aŭg-23-2019